핵심채용정보
[Nielsen Korea Digital Client Service본부 신입/경력 채용]
[회사 소개]
닐슨코리아는 전 세계 100개국 이상에서 소비자 측정 및 조사를 진행하고 있는 닐슨의 한국지사
로 국내외 소비자의 소비 행태와 미디어 이용 행태, 시장 동향 및 트렌드에 대한 통합적인 인사
이트를 제공하는 글로벌 기업입니다.
Digital CS 사업부 Digital Measurement팀과 Social Media Listening팀에서 각각 닐슨과 함께 성장하고자 하는 적극적인 인재를 아래와 같이 모집합니다.
1.Digital Measurement
담당업무 및 역할 (Role Responsibilities)
PC/Mobile 트래픽 데이터 분석 및 보고서 작성, 프로젝트 수행
포털/전자상거래/광고대행사/게임/뉴스 등 다양한 산업군의 고객사와 커뮤니케이션
PC/Mobile 트래픽 분석 서비스 ‘코리안클릭’ 관리 및 고객사 교육
*서비스 사이트: http://www.koreanclick.com/index.html
자격요건 (Role Requirements-Essential)
인터넷을 포함한 미디어 산업에 대한 이해와 관심이 높은 분,유관 경력 0-10년
분석 및 프레젠테이션 능력과 고객 서비스 마인드를 갖춘 자
리서치/조사분석, 마케팅, 컨설팅 분야에 이해와 관심이 높은 분
우대사항 (Role Requirements-Preferred)
석사 우대, 유관 전공 및 경력 우대
광고, 마케팅, 경영, 통계 관련 전공 및 소지자, 어학 능력 소지자 우대
영어 커뮤니케이션 능통자 우대
선호인재상 (Success will require)
고객사 및 부서간 커뮤니케이션에 능한 분
다국적 회사의 업무에 적합한 적극적인 태도 및 팀플레이어
Social Media Listening
담당업무 및 역할 (Role Responsibilities)
소셜미디어 리스닝 분석 및 프로젝트 수행
포털/전자상거래/SNS/게임/뉴스 및 미디어 산업분석 및 커뮤니케이션
트래픽 분석 신디케이트 리포트 교육
*서비스 사이트: http://buzzword.co.kr/
자격요건 (Role Requirements-Essential)
학과 제한 없으나 통계 관련 전공 및 소지자, 어학 능력 소지자 우대
리서치, 마케팅, 미디어 분야 분석 관심이 높으신 분. 유관 경력 0-10년
인터넷을 포함한 미디어 산업에 대한 이해와 관심이 높은 분
리서치/조사분석, 컨설팅 분야에 이해와 관심이 높은 분
분석 및 프레젠테이션 능력과 고객 서비스 마인드를 갖춘 자
수치/통계 유관 전공 및 경력 보유자
우대사항 (Role Requirements-Preferred)
영어 커뮤니케이션에 적합하신 분
석사 우대, 유관 전공 및 경력 우대
선호인재상 (Success will require)
고객사 및 부서간 커뮤니케이션에 능한 분
다국적 회사의 업무에 적합한 적극적인 태도 및 팀플레이어
[제출 서류]
국문/영문 이력서 & 자기소개서를 아래 이메일로 접수 기한 내 송부
지원서 작성시 주의 사항
- 자기소개서는 아래 내용을 바탕으로 서술하여 주십시오.
닐슨 지원 동기와 향후 커리어 패스
데이터 분석 역량
고객 응대 역량
- 이력서와 자기소개서를 MS Word 혹은 PDF 를 이용하여 하나의 파일로 작성하여 발송
- 파일명에 지원팀, 지원자 명시: Digital Measurement/Social Media(신입/경력)_홍길동
* 이력서와 자기소개서의 정해진 양식 없음
[근무 조건]
- 정규직
- 근무시간 08:00 ? 17:00
- 근무요일 : 주 5일
[접수 기간 및 방법]
- 2020년 02월 19일(수) ~ 2020년 02월 28일(금) 오전 10시까지
- E-mail 접수: NRCKorea@nielsen.com
*메일 제목에 지원팀(신입/경력) 및 지원자 필수 기재, 예) Social Media(신입)_홍길동
[전형절차]
- 서류전형(합격자에 한하여 개별 통보)
- 면접전형: 1차 면접 > 2차 면접 > 최종합격
[Web Site]
[Global] https://www.nielsen.com/my/en/
[Local] http://www.nielsen.com/kr
[채용서류 반환에 대한 고지]
1. 이 고지는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제 11 조 제 6 항에 따른 것으로,
최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있음.
2. 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 2019 년 03 월 5 일
부터 2020 년 8 월 20 일까지 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다.
다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로
제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로
채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
3. 채용서류 반환 청구를 하려는 구직자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에
관한 법률 시행규칙 별지 제 3 호 서식]를 작성하여 당사로
이메일(NRCKorea@nielsen.com) 로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14 일 이내에 지정한
주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로
하게 되오니 유념하시기 바랍니다. (※수신자 부담을 하지 않을 경우 채용서류 반환 비용을
입금할 수 있는 금융기관 계좌 명시)
4. 당사는 구직자의 반환 청구에 대비하여 2020 년 8 월 20 일까지 보관하게 되며,
그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체
없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
2020 년 02 월 19 일
(주)닐슨 코리아
